1. 教育者主要是指直接从事教育教学的教师对吗
对的,教育者广义的是指从事教育行业,在教育机构签订劳动合同,传递自己的知识给学生的人。
2. 中小学教育教学实践指的是什么
一般是指你从教以来所任教的学校学科,是否做过班主任,是否参加过支教活动,及在此期间在
教育
教学方面取得的成绩。
大致就是以上内容了。
3. 教师考编教育教学专业知识是指啥
安徽教师考编的考试内容是教育综合和专业课知识,
专业知识是指所报学科科目的考试内容,比如说是报的语文就考语文知识,小学的中学的考的内容难易程度也不一样。
4. 教育教学理论是什么
教育教学理论包括:教育学和心理学。《教育理论》这本书的内容包含量很大,不妨看看。对你的招聘有帮助
5. 教育教学通用能力是指什么
教育理论基础方面的知识。
6. 教学的概念是什么
【杨德发专栏】
什么是教学
文|杨德发(重庆市重点课题《学本式教师培训资源开发研究》课题组负责人)
什么是教学?《中国大网络全书·教育》:“教师的教和学生的学的共同活动。学生在教师有目的、有计划的指导下,积极、主动地掌握系统的文化科学基础知识和技能,发展能力,增强体质,并形成一定的思想品德。”(第150页,中国大网络全书出版社,1985年8月第一版)
这个定义似乎中规中举,无隙可击。但在实际的课堂教学实作中,“教师的教”极容易左右“学生的学”形成“教师主动地教、学生被动地学”的局面。然而如何调动每个学生的学习积极性是教学成败的关键。所以避免学生被动地学、让学生积极主动地学从而形成“教师主动、学生主动”的双主动局面是每位教师需要思考的问题。
教=孝+攵,攵是攴(pō)的变形。攴下面的“又”表示手,上面部分表示教鞭。“教”表示教师手拿教鞭培养的学生的孝心和孝能。教师拿着教鞭高高在上的教,学生在下面心惊胆颤地学,这是奴隶社会、封建社会的教学,远远不适应于现代信息社会的教学了。
学,学,“冖”表示家中,家中的孩子为了生存而向老师学习织网(用于网野兽或网鱼)。古代学织网是学习具体的技能,模仿即可完成。随着科学技术的发展,现代的学习要复杂得多,学生在学校主要是学习抽象概念及规律(规律是概念与概念之间的关系)——知识网。
“教学”一词最先出自《礼记·学记》:“是故学然后知不足,教然后知困。知不足,然后能自反也;知困,然后能自强也。故曰教学相长也。”(《辞源》,第1767页,商务印书馆,2015年10月)“教学相长”表示教与学互相促进,我理解有三层意思:教师自己的学与教师自己的教互相促进,教师自己要先学后教,教后再学;学生的学与学生的教(陶行知的小先生制)相互促进,学生学懂学会这可以教别人学习,这个教别人学习又有利于自己的学;学生的学与教师的教相互促进,学生的学促进教师的教,教师的教促进学生的学。教学相长——高水平的教师教出高水平的学生,高水平的学生倒逼教师水平提高。
(▲杨德发的培训“思考的方法”用思维导图作的板书板画)
(▲学生刘羽檬作的笔记。杨德发在西安以“深度学习”为例培训“16问思考法”,在培训的过程中刘羽檬提出还可问“过程怎么样”,“16问思考法”升级为“17问思考法”。)
教学,教读四声(jiào)时,表示教师高高在上独霸话语权,对学生进行滔滔不绝的灌输,学生不得不被动地听、记,思考的时间机会很少。
教学,教读一声(jiāo)时,表示师生平等,教师教(jiāo)学生学习,学习任务的完成由每个学生担当,如果有疑难则通过小组合作的方式来完成,小组合作学习仍不能完成的极难问题,才由老师来教。根据伍永刚定律(《伍永刚定律》),凡是学生自己能学懂学会的均不教需要老师教,凡是学生之间通过小组合作学习能够解决的问题也不需要老师教,只有全班学生均不能解决的极难问题,才有必要由老师教。
教(jiào)学,是授人以鱼,教师主动、学生被动。
教(jiāo)学,是授人以渔,教师主动、学生主动。(《杨德发新发现:一个字的读音破解新课改》)
在课堂教(jiāo)学中,由于学习任务的完成要由学生来承担,学生的主体作用就十分突出,定位准确。学生由教(jiào)学中的被动接受者,变成主动建构者。
在课堂教(jiāo)学中,教师和学生是平等,每节课均在践行社会主义核心价值观。教师主动地教(jiāo),学生主动地学习。教师是学生的学习活动的领导、向导。学生是学习活动的主角、主人。教师的教(jiāo)是为学生的学服务的。“先学后教”,学生先学习能学懂学会的内容,教师后教(jiāo)学生学不懂学不会的少数内容及突破难点的方法。每节课中均有学生独立的学,经过一段时间的训练,学生就能学会自学。一旦学生学会了自学,老师的教就更加轻松。“因学活教”,根据学生学习的“反馈情况”随机应变的灵活决定教什么,而不是一上课都一股老儿地一讲到底。
教师,您的工作是教(jiāo)学,您的名称要改为教(jiāo)师——教(jiāo)学生学习的人。如果您能尽早教会学生学习,则您将是学生的大恩人。如果您迟迟不能教会学生学习,则您将把自己和学生都弄得很累,学生甚至仇视您——您的满堂灌极容使学生陷入被迫学习、怠学、假学、拒绝学习的处境中。
如果您是一名参加过教师培训学习的教师,我想您对我讲的话应该有切肤之体验——当业余培训师坐在讲台边照着PPT对参培教师滔滔不断地灌3个小时的过程中,您是不是很难受?在满堂灌的3个小时之后,您能学懂什么?您能学会什么?恐怕由于您的注意力集中时间不可能长达3个小时早已精力分散而没有学懂什么,更别谈学会什么。
所以,我们一定要改变教(jiāo)学方式,让学生用积极主动的方式来学习!(《杨德发学习方式定律》)请注意我上文中了“担当”“承担”这两个词,用来取代“参与”。让学习者“参与”,程度深浅也不确定。学习任务的完成由学生来“担当”“承担”,这个就是深度参与了,它带来的是深度学习。“承担”是一个法律上的词汇,表示学生是自己学习效果的负责人。
如果有人问您做什么工作?您这样回答为好——我从事X(学科,小学语文、初中语文等)教(jiāo)学工作。
(本文为杨德发老师原创投稿)
7. 教育教学方面的专长和突出贡献指的是什么
教学专长是教师基于个体知识、专业经验、对实践的反思和在反思基础上的创新活动而形成的有效解决教育教学问题的所有个人特征的总和。
20世纪80年代以来开展的专家与新手的比较研究,更是深入地探讨了教师专长的构成与发展问题,并进一步提出了教师专长发展的阶段论。
突出贡献指在教育教学理论上有突破,并在实践取得效果,获得专家的认可。
(7)教育教学是指扩展阅读:
伯林纳认为教学专长本质上是一种解决课堂与教学问题的技能,它主要由教师的知识构成,包括知识的结构、转化和应用以及洞察力等认知成分,教学专长的发展是长时间刻意训练的结果,它有赖于好的指导;
而斯滕伯格则认为教学专长是一种复杂的问题解决能力,它不仅包含知识,还包含元认知、学习和思维技能以及动机等成分,教学专长的发展不仅有赖于他人的直接指导,还需要个体的积极自我参与,并最终通过奖励和激励来建构角色。
他们之间的争议在于:教学专长本质是一种认知能力还是综合性的心理特征总和?它是仅包含知识、技能等认知因素,还是包含认知因素以及其他非认知因素如动机等?专长的发展过程中是时间和刻意训练在发挥作用,还是自我参与、激励等也在发挥作用?这些分歧影响了教师教学专长理论的发展。
导致分歧的原因是研究者们对教师教学专长的基本假设存在差异,这主要涉及三个方面:
(1)教学专长是领域一般性还是具有领域特殊性;
(2)教学面对的情境是简单的还是复杂的,教学专长是单一的认知能力还是包含认知能力与动机的复合素质;
(3)教学专长的发展路径是经验的累积还是能动的突变。
8. 教师考编教育教学专业知识是指啥
教育教学来专业知识是指教育源学,教育心理学是专业知识的一部分。
主干学科有:教育学、心理学。
主要课程有:普通心理学、教育心理学、中国教育史、外国教育史、教育通论、教学论、德育原理、教育社会学、教育统计测量评价、教育哲学、中小学语文或数学教学法等。
比如考语文教师专业知识就是语文,考数学教师专业知识就是数学。
9. 课堂教学中的教学思想指的是什么
为人类特有的教育活动现象的一种理解和认识。
教育思想为人类特有的教育活动现象的一种理解和认识,这种理解和认识常常以某种方式加以组织并表达出来,其主旨为对教育实践产生影响。
教育思想的类型包括教育理论、教育学说、教育思潮、教育经验、教育信念、教育信条、教育建议、教育主张、教育言论、教育理想等。有助于人们理智的把握教育现实,使人们依据一定的教育思想从事教育实践。有助于人们认清教育工作中的成绩和弊端,使教育工作更有起色。
(9)教育教学是指扩展阅读:
课堂教学要求规定:
1、教学活动为教师和学生共同参与的双边活动,在这种活动进程中,师生不仅存在知识的传递,而且还存在着人的感情交流。
2、对课堂中的提问无论是功能要求,还是提问类型都需要更新与拓展,提问要为问题情境创设、为学生能提出新的问题服务,不断增加创造性问题、方法性问题、探究性问题等,使提问成为开启学生智慧之门的钥匙。
3、学生须将要素、概念、已有知识等新组合或采用新奇、独特的观点做出异乎寻常的反应,此类问题没有单一性质的标准答案。
10. 教师招聘考试中的笔试内容“教育教学专业知识”是指什么学科还是教综
教育教学专业知识来指的是包自含了教育学、心理学、教心、新课改、教师职业道德、教育法律法规等内容的教综知识。
笔试包括题型如下:
客观题主要是指单选题、多选题、不定项选择题、判断题、填空题等;
主观题主要包括名词解释题、辨析题、简答题、论述题、材料/案例分析题、教学设计题(活动设计题)等。
对于题型没有固定的设置,不同地域的考试题型会有区别。
(10)教育教学是指扩展阅读:
在编教师拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员。教师作为事业单位工作人员,入职后享受事业单位工作待遇。
编制和非编制的区别
1、退休后有无正常的工资以及医疗、住房等保障等等一些福利待遇。
2、许多无编制的学校教师是合同制,不享受各种待遇,例如职称评选以及奖金等等。
总而言之,有编制基本属于事业单位,财政发工资,无编制的主要是学校发工资。